盐山县计生局为充分调动村级计生人员工作的积极性，提高管理和服务水平，在推进村级计生队伍职业化管理的基础上，县计生局在村计生专干中实行了星级管理、绩效工资制度。

    星级管理以计生年度工作目标完成情况为依据，对村专干进行量化考核，在考核合格的基础上每年进行一次星级评定，五星级封顶，同时根据评定结果对村专干实行绩效工资制，即基本工资加效益工资，以绩评星、以星定酬，一星级每月20元，星级差额为20元，五星级专干效益工资每月100元，没有评上星级的专干无效益工资。

    县计生局对全县450个村的450名计生专干进行了分档和定级，其中一星级162人、二星级141人、三星级66人、四星级14人、五星级4人，没有被评上星级的63人。

河北省盐山县计生局

范丽凤